LICENCIA DE PATERNIDAD. 30 DÍAS
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El Senado de la República analiza la reforma para otorgar licencia de paternidad de 30 días laborables con goce de sueldo a hombres que trabajen, en caso de nacimiento de hijo o de adopción. En esta capsula te daré toda la información que debes conocer. Si el tema te gusta, dímelo en los comentarios y regálame un like. ¡Comenzamos.
Alejandra Noemí Reynoso Sánchez, Senadora integrante del Grupo Parlamentario del PAN en la LXIV Legislatura de la Cámara de Senadores del Honorable Congreso de la Unión, ha propuesto reformar la Ley Federal del Trabajo para aumentar los días de licencia de paternidad cuando nazca un hijo o se adopte un menor, pasando de 5 a 30 días.
Como lo señaló la
legisladora, este es un paso importante hacia la igualdad entre hombres y
mujeres, y una ventaja para nuestras niñas y nuestros niños, que podrán recibir
cuidados de tiempo completo de ambos padres en sus primeras semanas de vida.
"Se busca reformular la
licencia de paternidad desde una perspectiva de derechos fundamentales, como el
derecho a la igualdad entre hombres y mujeres, y la perspectiva del interés
superior de la niñez y su derecho a crecer en familia”, señaló la Senadora Alejandra
Noemí Reynoso Sánchez.
De acuerdo al proyecto, la
licencia podrá tomarse dentro de los tres meses a partir del nacimiento, en
común acuerdo con el empleador.
El proyecto se turnó a las Comisiones Unidas de Trabajo y Previsión Social y de Estudios Legislativos, para los efectos de su estudio y eventual aprobación.
¿Qué opinas de la propuesta para aumentar los días de licencia de paternidad? ¿Estás de acuerdo con la misma? De nuestra parte esperemos que muy pronto sea estudiada y discutida por nuestros legisladores. Si conoces a alguien que le pueda ser de utilidad esta información, compártele esta publicación, ya que así nos motivas a crear más y mejores contenidos.
Autor de este artículo:
Enrique Rueda Santillán.
Maestro y Licenciado en Derecho
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Fuente:
Garceta Parlamentaria del Senado de la República
